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行业继续洗牌!2022上半年34家建材上市公司100名高管发生变动

2022-10-31 18:25:24 399

摘要:图片来源:中房报图库于帅卿/发自北京7月11日开盘,索菲亚家居股份有限公司(以下简称“索菲亚”)集合竞价跌停。截至今日收盘,跌停板未打开,报22.01元,跌幅10.02%。索菲亚忽然一字跌停,引发股民热议,不少投资者认为和公司副总经理杨鑫辞...

图片来源:中房报图库

于帅卿/发自北京

7月11日开盘,索菲亚家居股份有限公司(以下简称“索菲亚”)集合竞价跌停。截至今日收盘,跌停板未打开,报22.01元,跌幅10.02%。

索菲亚忽然一字跌停,引发股民热议,不少投资者认为和公司副总经理杨鑫辞职有关。7月8日晚间,索菲亚发布公告称,索菲亚副总经理杨鑫因个人原因向公司董事会申请辞去公司副总经理职务。杨鑫辞职后,将不再担任公司任何职务,截至公告披露日,杨鑫未持有索菲亚股票

据悉,杨鑫在定制家居行业是知名的操盘手,此前曾在另一家居龙头欧派家居任职18年,并于2021年5月宣布加入索菲亚,全面负责索菲亚柜类定制事业部和集体公司设计中心的运营及管理工作。值得注意的是,到7月8日,履职仅一年的杨鑫便因个人原因请辞。

据2021年公司披露年报显示,杨鑫从索菲亚获得的税前报酬总额180.97万元。2021年索菲亚实现营业收入约为104.07亿元,同比增长24.59%;实现归属上市公司股东的净利润约为1.23亿元,同比减少89.72%。

此前,7月1日,居然之家也发布公告称,公司收到副总裁兼新零售营销管理中心总监李选选的辞职报告。公告显示,李选选因个人原因申请辞去公司副总裁及新零售营销管理中心总监职务,辞职后不再担任公司高级管理人员职务。从2021年年报了解到,李选选2021年的税前年薪为292.57万元。

2022年上半年,上游房地产行业自救进程缓慢,疫情反复,整体经济增长形势都在放缓。在多行业陷入裁员大潮的当下,建材家居企业的高管变动也呈现出更为频繁的趋势。

7月11日,据房采中国不完全统计发现,今年以来已有金螳螂、美的集团、居然之家、红星美凯龙、北新建材、老板电器、东鹏控股、惠达卫浴、全筑股份等34家建材家居100名企业高管出现变动,涉及董事长、总裁、董事会秘书、经理、副经理等多个职位。

高管离职的原因也各不相同,据多家上市公司发布的公告显示,其中最常见的是“个人原因”,还有“因工作调动”,以及“退休原因”。但据房采中国不完全统计发现,6个月中,人事变动较多的是3月份,共有21名家居企业高管出现人事变动,占比21%,紧接着是4月和5月份,均有18名家居企业高管出现人事变动,占比18%。

值得注意的是,3月、4月份正好是建材家居披露年报业绩时间。业内多位人士表示,业绩出现下滑,使在位高管业绩压力过大,或是建材家居高管层频繁变动的重要影响因素之一。

另外,房采中国统计发现,2022上半年,从3月份开始,共有6位上市家居企业的证券事务代表辞职。涉及全筑股份、嘉寓股份、快意电梯、德尔未来、建艺集团以及居然之家。公司公告均称,其辞职后不再担任相应公司其他任何职务,也并未透露具体的辞职原因。

一般来说,对于上市公司,证券事务代表是非常重要的岗位,在这个岗位上能接触到这个证券公司的很多核心的和重要的事务,其工作职责就包括了办理公司信息披露事宜,负责与证券监管机构、股东及实际控制人、保荐人、证券服务机构、媒体等之间信息沟通等。

同时,它也是投资者比较关注的一个职位,企业均发布公告表示,辞职不会影响公司相关工作的正常进行。像德尔未来、建艺集团就称,会尽快聘任符合任职资格的人员担任证券事务代表,并将根据后续进展及时履行信息披露义务。

今年证券事务代表变动频繁的原因或许与另一个现象有关。房采中国发现,今年上半年建材企业收监管函问询也比往年增多。根据收到的监管函来看,现阶段建材上市企业因信息披露不规范收函的情况比较多。这与上市公司相关经办人员风险意识和法律意识淡薄,未能有效执行公司内部控制制度和上市公司相关规则有关。

此前,4月8日,建艺集团就曾因与关联方珠海正方集团等发生的日常关联交易金额超出当年预计额度,但建艺集团对超出预计金额的日常关联交易未及时履行审议程序和信息披露义务,收到深交所的监管函;扬子新材因控股股东南宁颐然养老产业合伙企业持有其5370万股股份被司法冻结,未及时履行股东股份被冻结的信息披露义务收到深交所监管函,并在收到深交所监管函后发布公告称,公司将切实加强相关人员对证券法律法规的学习和培训,加强信息披露管理。

高管频繁变动的背后也折射出建材家居企业在当前阶段的洗牌和分化,随着建材家居市场品牌集中度的提高,相关负责人离职作为市场最先表现出的征兆,或将成为常态化。上海某证券首席分析师也曾向记者表示,预计未来建材家居行业高管变动将依旧继续,同时企业的管理层人事变动也会加速企业在现有业务基础上,逐步探索转换业务发展的路径。

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